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在海外社交平台，“甲亢哥”几期中国行直播的播放数据都相当可观，动辄数百万，而且还在快速增长中，由此引发的“RealChina”话题也在持续热议中。大量的关注背后，实则是广大“地球村”村民对中国这个古老而年轻的国家忍不住的好奇，是人们真诚进行文化交流与沟通的美好愿望。这种好奇与愿望，可以一时被抑制，但无法直接“被消失”，只要有通路，只要有适宜的机会，就一定会恣意生发。而更多的可能性也就蕴藏其间。
AI带来的或许是一场知识的革命，它解构了专业知识，但也倒逼人去重新定义专业知识。传统的“记诵之学”、信息获取在AI面前已经不再有优势，那么人所应该具备的专业知识，当变成什么形态？这或许是一种“信息判断的知识”。AI可以给出一连串诊疗、用药方案，人能不能选择出最合适的一个？AI可以写出连篇累牍的漂亮文章，人能不能找到有价值的一个？AI可以整合出非常全面、专业的信息，但这个信息的价值，可能终究需要人去定义。
值得注意的是，基层干部学着用AI软件，必须高度重视公共数据安全和隐私保护的问题，这也是AI发展过程中的重要考验。一个县，大的有上百万人，小的也有大几万人，县里任何一个部委办局，可能都掌握着全县百姓的隐私数据。对此，基层干部首先要树立起高度的保密意识，守好数据安全的底线和红线，避免因AI泄密的事件发生。这一点，各地在组织相关培训的过程中，尤其要注意明规矩于前，以防患于未然。
在现实中，确有一些年轻人将灵活就业作为一种权宜之计，但也要承认，更多具有专业知识和技术背景的人主动选择拥抱灵活就业，将其作为自我锻炼能力、积累经验、探索未知的一种尝试。而不管从哪个角度来说，作为社会技术生态整体转型中的一种职业选择，灵活就业都丰富了人们的选择，它的出现和发展壮大，是社会发展的必然结果。而且多项研究指出，我国灵活用工市场还将进一步发展，未来三年或将保持超20%的年均增速。
年龄并不会对这一岗位的工作质量带来较大的影响，这个岗位可以向大龄求职者更大幅度地敞开。饶是如此，如今依然出现了“35岁门槛”，这多少让人有些感慨，用人单位像是你追我赶一般，把这种早已备受诟病的职场规则套用了进来。而公众对这一新闻的反应，恐怕也不只是针对个别事件，而是一种整体性焦虑的投射——有多少人早就在“35岁门槛”面前瑟瑟发抖，也积累了满腔的怨气，但又只能无奈地看到潜规则一点点变成明规则。
只有当运动成为生活方式，体质的提升才会是水到渠成。北京教委此次发布的新举措，在继承之前政策合理内核的基础上，又有所创新和突破。新举措明确提出“落实健康第一教育理念”，强调体育在促进学生德育、智育、美育、劳育发展中的基础性作用，这一理念的转变，意味着体育不再仅仅是考试科目之一，而成为促进学生全面发展的重要途径。更为引人注目的是，新举措在考核和评价机制上进行了调整，更加注重学生的兴趣和参与度。
当前正值“十一”假期，全国文旅市场持续升温，“流动的中国”呈现出蓬勃生机。此刻，带着文明出行，收获的将不仅仅是沿途的美景，更有假期的美好。
经过艰苦卓绝的奋斗，近1亿农村贫困人口实现脱贫，全国832个贫困县全部摘帽，我国已全面建成小康社会，踏上了实现共同富裕的新征程。
保持加强生态文明建设的战略定力，牢固树立生态优先、绿色发展的导向，推动形成人与自然和谐发展的现代化建设新格局，就一定能打造青山常在、绿水长流、空气常新的美丽中国。
坚持高水平对外开放，这是中国式现代化的应有之义，中国大门越来越大，也就能够更好地同世界分享发展机遇。
怎么完善基础设施？比如，加强交通、能源、水利等网络型基础设施建设，把联网、补网、强链作为建设的重点，着力提升网络效益。
